Huelga de pilotos de China Airlines

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Huelga de pilotos de China Airlines. (Foto: CNA)

El Sindicato de Pilotos de Taiwán anunció oficialmente la mañana del día 8 el inicio de una huelga por parte de los pilotos de China Airlines. La división que agrupa los pilotos de Taoyuan señaló que la huelga se debe principalmente a que no se han atendido las cinco demandas principales realizadas a China Airlines que pretenden mejorar las condiciones de los vuelos. El sindicato se vio obligado a lanzar una huelga y se disculpó con los pasajeros.

La huelga fue anunciada oficialmente a las 6 a.m. Tiempo atrás ya hubo diferencias y disputas entre el Sindicato de Pilotos y la Unión de Trabajadores de Aviación de China Airlines. En agosto de 2018, el sindicato votó a favor realizar una huelga, pero acordó suspenderla por un año bajo la coordinación del Gobierno Municipal de Taoyuan. El 1 de febrero de este año se anunció nuevamente que China Airlines solo había utilizado recursos económicos para solucionar los problemas y no había atendido las demandas de seguridad aérea e ignoró los pedidos de mejoras, por lo que se decidió efectivizar la huelga.

La huelga responde a cinco demandas principales. El primer punto es atender las condiciones de fatiga de los pilotos. La solicitud alude a que los vuelos de larga distancia de más de 8 horas de duración sean asistidos por 3 pilotos, y vuelos de más de 12 horas que sean atendidos por 4 pilotos. Sin embargo, China Airlines se ha negado a aumentar el costo de personal de la compañía ya que afectaría seriamente a su competitividad.

El segundo punto es la transparencia del sistema de entrenamiento del copiloto, que garantiza los derechos laborales de los pilotos nacionales. En este sentido China Airlines respondió que el sistema de entrenamiento no necesita mejoras. El tercer punto es prohibir la presión sobre los miembros del sindicato y la coerción. El cuarto punto es reemplazar al supervisor que afecta a la relación del trabajo y la administración. El quinto punto es garantizar que los trabajadores cobren completo el premio correspondiente al mes 13° como hacen los trabajadores de Eva Air, e incluirlo en el acuerdo de grupo, como beneficio exclusivo para miembros de los sindicatos. China Airlines no ha respondido a los tres últimos puntos.

Al cierre de esta edición, China Airlines se disculpó por los inconvenientes ocasionados. La empresa se comprometió a reorganizar vuelos para que los pasajeros puedan realizar sus viajes con normalidad, además de procurar mantener sus frecuencias aéreas diarias. Por otra parte, trabajará en las negociaciones con los respectivos sindicatos para resolver la situación lo antes posible.

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